最后，张井雷书记要求全体党员要在创先争优活动中做表率，带头深刻领会雷锋精神的内涵和实质，立足本职岗位“学雷锋 优服务 做先锋”，对照雷锋精神比信念、比奉献、比敬业、比创新、比服务，找差距、析根源，大力弘扬雷锋干一行爱一行
目前，信用等级评价结果已经成为全国各省市水利工程建设市场准入、招标投标、资质管理和创先争优的重要依据。
把握好夯基固本和创先争优的关系。坚持问题导向和目标导向，一手抓难点痛点，持续夯实基层基础基本功；一手抓亮点示范，以点带面促进整体工作提升。抓好基层基础基本功。...国网山西省电力公司认真落实国家电网有限公司四届四次职代会暨2024年工作会议部署，深刻领会五篇大文章的丰富内涵和数智化坚强电网“44345”主题要义，把握好党建引领和业务发展、“稳”和“进”、“立”和“破”、履行责任和经济利益、夯基固本和创先争优五方面关系
这是创先争优党建作风同步提升的一年深化“四治四促”、主题教育，推动常态长效作风改进。坚持党建业务融合，“碳路先风”党建品牌荣获2023年度“国企党建创新品牌”。
四是要营造争先“大环境”，搭建创先争优大舞台。五是要共建和谐“大家庭”，弘扬团结友爱新风尚。六是要用好考核“指挥棒”，锤炼精益求精新作风。七是要树牢用人“风向标”，突出选人用人新导向。
坚持标杆引领营造创先争优氛围，打造样板间，总结良好实践形成可复制的经验进行推广。
集团党委、团委、工会，先后被评为“全国工人先锋号”“广东省创先争优‘南粤先锋’先进基层党组织”“全国五四红旗团委”“广东省模范职工之家”。
开展党支部“结对创先”活动，是“党建+业务”的初步尝试，双方可以立足于供电服务工作实际，创先争优，不断深化党建和业务水平，进一步提升服务水平；发挥党支部结对创先等载体作用，发挥党员在急、难、险、重、新任务中的示范引领作用
继续探索新员工培养形式的创新与实践，以科学合理的“1+n”轮岗见习的方式，为落实人才强企战略、加大人才培养力度，进一步实现“人尽其才，才尽其用”，引导新员工快速成长成才，促使能力素质向纵深发展，营造良好的创先争优氛围
牢牢把握青年培养工作方向、摸准脉搏，将公司青年队伍现状同人力资源战略管理、团队组织理论相结合，着力构建以“思想领航、纽带凝聚、赋能提效、迭代培养”为主要内容的“四位一体”青年成长平台体系，引导青年员工立足岗位创先争优